废材召唤师

　　原来，公司为了更好地做好传、帮、带工作，使人才培养更加稳定，专门去同行那里偷师了一个”师带徒制度”，要求所有职能部门，新入职，含调入的员工设定为徒弟，都要指定一个师傅教授他业务技能等，时限为一年，每个季度组织考评，考评合格的，给予师傅两百元带徒补贴。跟着，他要师傅认徒弟，由陈飞记录起来，下午就把协议弄出来，尽快签好上交人资备案。王军继续说：”我还以为是那次翻车给磕掉的呢~“临出门时候，听见有人说：“看，这个老杨，现在就开始护犊子了呀！呵呵！”