妈妈的职业免费观看1.0

”我靠！你以为是挑媳妇吗？是教他业务技能，这带哪个还不是一样！有区别吗？“末了，又扭头看我，问我参不参加，我对足彩一窍不通，连忙摇头回绝。原来，公司为了更好地做好传、帮、带工作，使人才培养更加稳定，专门去同行那里偷师了一个”师带徒制度”，要求所有职能部门，新入职，含调入的员工设定为徒弟，都要指定一个师傅教授他业务技能等，时限为一年，每个季度组织考评，考评合格的，给予师傅两百元带徒补贴。